突出考核这个★“指挥棒”★，娄星区交通运输局出台绩效考核实施方案，将学习教育、履行职责、工作业绩、作风建设等方面的情况纳入考核范围。强化考核结果运用，树牢实干实绩导向★，考核结果与绩效奖金、评先评优、个人晋级晋升、组织处理挂钩。通过“两考四比★”考核，抓“日常★”、抓“平常”、抓★“经常★”，推动心思向任务聚焦、工作向任务发力，形成人人争先进、处处优赶超的良好氛围★。

　　今年1月中下旬，娄底大雪纷飞，低温雨雪天气严重影响人民群众出行。22日上午9时许，娄双大道K6+200处出现行车受阻，娄星区交通运输局党员迎雪而动★、冲锋在前，立马进行铲雪、撒盐、铺麻袋等工作★，经过2个多小时努力，娄双大道主干道路恢复全线畅通。娄星区交通运输局的党员先锋队冲锋在抗击冰雪一线，联合各乡镇、街道办事处、公安交警部门★，全力做好冰冻雨雪天气应急处置，调配装载机★、加派公路养护人员及时除冰除雪，对桥梁、弯道坡道风口重点部位撒播融雪剂。风雪中★，那一抹★“党旗红”★，让人备感温暖。

　　娄星区交通运输局把党的领导贯穿全局各项工作，让党建工作与交通发展同频共振促发展★，办好一批民生实事。

　　在“四好农村路”建设中，围绕乡村筹资筹劳，群众出工出力，推行★“三干五零★”模式，即干部带头干、群众自愿干、干群一起干，取得工程建设零利润、占用土地零补偿、出工出力零报酬、优化环境零阻工★、群众满意零的良好效果。2024年建设旅游路、资源产业路43.098公里(含经开区)★，乡镇通三级公路6.725公里，新村与撤并村连接路1★.94公里★，美丽公路建设8.4公里，完成农村公路安全生命防护工程110★.052公里，建设公交首末站7个，危桥改造2座，完成总投资额约1.2亿元。

　　夏季雨水较多，是山体滑坡损害公路的高发季。今年6月★，娄星区交通运输局的党员干部不顾个人安危★，持续奋战公路除险一线，全力守护群众出行安全★。6月29日晚上，娄星区普降大雨，部分地区大暴雨，时间长强度大，娄双大道K12+850米处出现大面积塌方并伴有滚石★，危及人民群众生命财产安全。针对这一险情★，娄星区交通运输局的党员干部不顾自身安危冒着生命危险，带着铁杵★、铁镐爬上山坡★，对沿坡、山顶的塌方落石、断树断枝进行清障排险，保障公路交通安全畅通。

　　同时，全面提升加强党建文化、清廉大厅的阵地建设和宣传，营造出清新廉洁、严谨向上的交通工作氛围。通过全面抓实压紧各管理主体的作风建设责任，班子成员把“一岗双责”贯穿于日常工作之中，坚持常抓常管★，每月不定期开展作风督查，每督查一次就下发一期督查通报。对股级干部开展★“8小时之外★”考察，通过实地走访调查和多维综合印证等方式，考准考实干部“德”纪，倒逼党员干部在“8小时以外★”自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。